注目数字!企業の8割が人手不足 グローバル展開する110社が回答

なぜ、シリコンバレ―発でグローバルで通用する女性リーダーを育成するのか。私がこのプロジェクトを説明するときによく使っている数値が、大手企業であっても、7割~8割はグローバル人材不足だと回答するという統計です。


つい最近も三菱UFJリサーチ&コンサルティングより出ていました。

https://news.mynavi.jp/article/20180405-611772/

 

回答企業のすべてが年間売上高1,000億円以上の企業で、うち1兆円以上は38社を占めます。運営しているグローバルステージでは上場企業様などをターゲットに海外マーケティング事業を展開していますが、まさに同じような人手不足を感じることもこのプロジェクトを立ち上げるきっかけとなりました。

必要ではあるものの、まだ発展途上の分野。

 

しかしながら、今後20年・30年といった長期スパンで考えると実効性をともなった施策が必要です。子どもたちによき未来を残すためにできることとは?

一緒に考えてみませんか。

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