事故に遭った子どもにこころのケアを！医療者に学びの機会を提供したい

いつも当プロジェクトを応援くださり、ありがとうございます。

まもなく、目標額の40%に到達しそうです。

 

「集めた支援の使い道がわかりにくい」

「もう少し詳しく教えてほしい」

というお声がありましたので、いただいた寄付金の使い道をもう少し詳しくお話いたします。

　※プロジェクト立ち上げ時での計画・予定になります。

　※目標額にはREADYFORさんへの手数料も含まれています。

　※イメージでなく、しっかりお伝えしたかったので文字だけです。見づらかったらごめんなさい。

 

【第一目標の700万円が達成された場合】

①トラウマケア講座受講サポート

こちらがメインの使い道になります。

北海道から、本州などで開催される種々の講座を受講する際の費用のサポートに活用させていただきます。

 

・対象

サポート対象は、当講座の医師だけでなく、本学附属病院勤務で、子どものケアに関わっている色々な職種から、広く募集する予定です。

例えば、事故に遭った子どものケアには、急性期（事故の直後）は救命救急センターの医師・看護師、やけどがあれば形成外科医、骨折があれば整形外科医、頭部にトラブルがあれば脳神経外科医などが関わることが考えられます。急性期を乗り越え、小児科病棟に転棟すると小児科病棟の看護師が、リハビリが必要となった場合は理学療法士・作業療法士が関わるでしょう。

小児科医は、お子さんを総括的に診療する視点から診療に加わることもあれば、それぞれの医師の専門分野から関わることもあります。もちろん、こころのケアを必要とするケースでは、こどものこころの診療を専門とする医師や心理士が関わっています。

このように職種だけでも多岐にわたります。

 

・受講費

講座は、現時点で受講が確定しているものはありません。

というのも、開催予定の講座は、対象の職種や、こころのケアへの習熟度により様々だからです。

受講料もそれぞれで異なります。また、１回だけのもの、シリーズを通しての受講が必要なもの、Web開催のものもあります。

さらに、昨今の物価上昇やインバウンドの増加に伴い、交通費・宿泊費は値上がりが続いています。

 

・期間

子どものこころのケアは、継続して安定したものが提供される必要があります。

一方で、医療スタッフには人事異動があります。

個人に依存したケア提供の体制では、継続性が担保できません。組織として体制を整えなえればいけません。

当プロジェクトでのご支援の募集は今回だけですが、サポートを単回や単年度で終わらせないために、計画の時点で少なくとも３年間はいただいた寄付を活用する予定にしています。

 

１人あたり最大年間50万円　×　３名　×　３年間

で450万円の見積もりです。

設定が高すぎるという意見もありました。でも「トラウマケアを学び、子どものこころのケアに関わりたい」という医療スタッフが、思い悩むことなく受講できるよう充分にサポートしたいと考えています。

そのため、受講に関わる費用の見積もりは、少し過大評価になっているかもしれません。

実際にかかった費用が見積もりを下回り、余裕が生じた場合は、サポートできる人数や期間を増やすことで、みなさまのご厚意を余すことなく活用いたします。

 

②プレイルームでの行事・イベントにかかる備品や消耗品の購入

これまでの活動報告で少しお見せいたしましたが、小児科病棟にはプレイルームがあり、１名の病棟保育士が常勤していて、季節ごとにイベントを行なったり、日常的にいろいろな「遊び」を提供しています。

必要な物品の購入や今ある備品の修繕など、プレイルームの運用に関わる費用３年分を150万円と見積もっています。

（ちなみに、保育園・幼稚園向けの大規模な遊具を設置している病院もあるそうです。遊具の参考はこちら⇒株式会社アネビーのホームページ https://www.aneby.co.jp/products/　いろいろな面で手が出せません）

こちらも①同様、余裕が生じた場合は、長く活用させていただきたいと考えております。

 

以上より、①＋②＋手数料で700万円を第一目標に設定いたしました。

もっと詳しくお聞きになりたい方や、ご意見・ご要望がある方は、平川sapmed-ped□sapmed.ac.jp(□は@マーク）までご連絡ください。

 

今回のクラウドファンディングはAll or Nothing方式といって、期日（6/30の23:00）までに目標額に到達しなかった場合は、みなさまにご返金となります。

「子どものこころもささえる」ために、継続して安定した体制を作り、ケアの提供を続けられるよう、プロジェクト成立にむけて、みなさまからのご支援をお願いいたします。

 

引き続き、どうかよろしくお願い申し上げます。